Inspecția Muncii a verificat condițiile de muncă și a aplicat sancțiuni în 2025
Campania derulată de Inspecția Muncii în baza Programului-Cadru pentru anul 2025 a urmărit îndeplinirea unor obiective clare privind condițiile de muncă ale angajaților. Controalele au fost realizate în timpul zilei și nopții, pentru o imagine completă a situației.
În urma verificărilor, inspectorii au controlat 11 angajatori și au aplicat două sancțiuni contravenționale, în valoare totală de 3.000 de lei, pentru nerespectarea timpului de lucru și a perioadelor de odihnă. S-au dispus și două măsuri obligatorii pentru remedierea problemelor identificate.
Au fost completate 12 fișe de identificare, care au fost redirecționate către alte inspectorate teritoriale pentru finalizarea controalelor la nivel local. Prin această campanie, Inspecția Muncii își reafirmă angajamentul față de respectarea legislației muncii și crearea unui mediu de lucru securizat și echitabil, conform informațiilor citate de ziarulamprenta.ro.
Acțiunile continuă să susțină un cadru legal ferm în toate sectoarele economice, asigurând respectarea drepturilor angajaților. Eforturile urmăresc prevenirea abaterilor și promovarea unui climat de muncă corect pentru fiecare angajat.
